يقدم نظام Future ERP قسم إدارة الموارد البشرية وشؤون الموظفين (HR) كمنظومة شاملة تحكم كافة مراحل رحلة الموظف داخل المنشأة، بدءاً من الاستقطاب والتعيين وحتى الأجور وتقييم الأداء.
تحديد الهيكل التنظيمي (الأقسام، المسميات الوظيفية، المناصب، فئات الوظائف) وتتبع المتقدمين عبر "مرحلة التوظيف" وإعداداتها.
بناء ملفات الموظفين وربطها بأنواع الوثائق، وتحديد الكفاءات والمهارات الخاصة بكل موظف.
ضبط "الورديات" و"ورديات الفروع" لضبط سياقات الحضور والانصراف بدقة وفقاً لنظام كل فرع.
ضبط الهيكل المالي عبر تحديد خيارات البدلات، القروض (السلف)، الخصومات، وأنواع مسيرات الرواتب.
تنظيم "نوع الهدف"، "نوع الجائزة"، و"نوع التدريب" مع الربط بإعدادات الأداء وإدارة الإجازات لتقييم الموظفين وتطويرهم.
إمكانية تخصيص وتكويد كافة التعريفات الأساسية (المسميات الوظيفية، الفئات، الكفاءات، وأنواع المستندات) لتناسب هيكل أي شركة.
التحكم التفصيلي بخيارات البدلات، الخصومات، والقروض، وربطها المباشر بأنواع مسيرات الرواتب.
دعم أصحاب الفروع المتعددة من خلال إعدادات شفتات مستقلة لكل فرع أو ورديات عامة للشركة.
تتبع دورة نمو الموظف من خلال ربط برامج التدريب، الأهداف المحددة، الجوائز، وتقييم الأداء الدوري.
تطبيق لكل احتياج.. منظومة واحدة تلبي كافة تطلعاتك.
